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加速奔向千亿时代,五粮液如何发力?
来源:《国家名酒周刊》  2019-02-25 15:31 作者:刘保建
1月31日,五粮液(000858)股份公司发布《2018 年度业绩预增公告》称,公司预计2018年实现营业收入398.25亿元~402.24亿元,比上年同期增长31.93%~33.25%;归属上市公司股东净利润为132.9亿元~135.17亿元,同比增长37.39%~39.73%;基本每股收益盈利3.450元~3.508元。

对于2018年营业收入、净利润较上年同期实现增长,五粮液方面认为,这主要系公司酒类产品量价齐升,促使经营业绩实现较大幅度增长。

1月30日,五粮液集团公司召开2018年度工作总结表彰大会。会议披露,2018年五粮液集团公司瞄准千亿目标,落实高质量发展要求,奋力推进“二次创业”,取得稳中有进的新发展。五粮液集团公司实现销售收入931亿元,同比增长16%;利税323亿元,同比增长45%。

种种信息表明,五粮液距离“千亿”目标只有一步之遥。

2019年,五粮液将加速发展实现千亿突破,其工作将在哪些方面着手?

一年增加100亿,2019年酒业目标瞄准500亿

从近两年看,五粮液公司的增长速度呈现出“加速”模式,基本是“一年增加100亿”的节奏。

2017年,五粮液股份公司实现营业总收入301.87亿元,较上年增长22.99%;实现净利润96.74亿元,较上年增长42.58%。

这是值得纪念的数据,五粮液股份公司的营业收入,就此从2016年的200亿元+,一跃迈上了300亿元大关。而在2017—2018年度,五粮液将再增加100亿元,迈上400亿元高度。

“一年增加100亿元”的节奏,还将在2019年持续。五粮液方面透露,在五粮液集团公司营业收入将破千亿的2019年,股份公司酒业业务将破500亿元,“力争再上一个百亿台阶”。

2018年,五粮液集团公司迈进900亿元大关,酒业主业将迈上400亿元台阶。

对此,五粮液集团公司党委书记、董事长李曙光表示,2018年五粮液集团公司瞄准千亿目标,抢抓发展机遇,落实高质量发展要求,奋力推进“二次创业”,坚持“做强主业、做优多元、做大平台”的发展战略,统筹做好稳增长、调结构、防风险、惠民生各项工作,企业实现新发展。

李曙光强调,当前五粮液正处于“二次创业”的关键发展阶段,要准确把握高质量发展的关键点,进一步增强推进高质量发展的紧迫感与责任感。

“要深刻把握结构性机遇,进一步增强加快发展的信心。深刻把握品牌和品质是企业核心竞争力的极端重要性,以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉做好本职工作。要深刻把握‘三性一度’的要义,进一步推进供给侧结构性改革。要深刻把握开放合作的战略新谋划,进一步推动竞合发展新模式。要深刻把握五粮液企业精神的精髓和实质,进一步强化全员主人翁意识和责任担当意识。”他表示。

值得注意的是,春节旺季期间,普五、五粮液1618、低度五粮液等产品价格稳定,放量明显,销量同比增长20%以上。对于五粮液取得的2019年市场“开门红”,有业内人士表示,这表明五粮液公司在品牌、品质、营销、渠道、团队、客户等方面的布局初见成效。

加速千亿之年,五粮液从八大重点工作入手

在2018年五粮液第二十二届1218共商共建共享大会上,李曙光提到,2019年是五粮液构建适应未来竞争的现代营销体系的开篇之年,也是五粮液集团公司突破千亿的关键之年。五粮液市场工作的总体思路是补短板、拉长板、升级新动能,抢抓结构性机遇,共享高质量发展。

在1月30日召开的2018年度总结表彰会上,李曙光对2019年的工作做出了更加具体的安排部署。他强调,2019年集团将坚持稳中求进的工作总基调,坚持新发展理念,坚持推动高质量发展,为宜宾加快建成全省经济副中心、为全省“5+1”现代产业体系建设作出新贡献。因此,要着力做好8个方面重点工作:

一是持续精准发力,确保稳中向好的跨越发展。进一步聚焦主业、做强主业,抢抓结构性机遇,持续提升酒业主业在集团发展的贡献度;进一步做优多元,立足结构调整,为集团跨越千亿多做贡献。

二是强化品牌大建设,实现五粮液品牌价值的强势回归。要从产品体系、质量管理、营销体系、品牌传播四个方面强化品牌建设,提升和重构消费者对五粮液品牌的认知,创建五粮液独有的品牌大IP。

三是加大改革力度,切实推动公司全面深化改革。积极稳妥推进分类分层混改、三项制度改革、员工持股等,推动公司全面深化改革。

四是狠抓开放合作,推动增长方式大转变。升级开放合作和平台建设新动能,大力实施对国际国内优质烈性酒企业的并购整合;深化中国酒业大数据中心、中国白酒学院、国家重点实验室和酒检中心三大国家级平台建设,走内涵式增长与外延式扩张相结合之路。

五是坚持绿色发展,加快重大项目建设。加强环保问题排查整改,全力做好迎接第二轮中央生态环境保护督察工作,确保一般及以上环境污染事故为零。

六是加强安全生产,切实做好风险防控。确保重大事故等安全目标为零。

七是加强党的领导,推进党建工作迈上新台阶。履行好国有企业政治责任、经济责任和社会责任,在政治建设上当先锋、作表率。

八是强化民生保障,进一步增强广大员工的获得感和幸福感。坚持“为员工创造幸福”的核心价值理念,切实为员工办好一批民生实事。

当天,宜宾市委副书记、市长杜紫平代表宜宾市委、市政府,对过去的一年五粮液集团各项工作取得的成绩给予高度肯定。他指出,2018年五粮液紧扣千亿发展目标,大力实施“做强主业,做优多元,做大平台”发展战略,公司发展质量、速度、效益明显提升,特别是在产业转型升级、国有企业改革、重点项目建设、三次产业融合、服务全市发展等方面率先示范、贡献突出,为全市经济社会发展提供了有力支撑。

杜紫平强调,2019年是新中国成立70周年,也是宜宾市全面建成小康社会、奋力建成全省经济副中心的关键之年,更是五粮液集团公司决胜千亿目标的收官之年。

杜紫平表示,面对新形势、新任务,五粮液集团公司要围绕确保今年营业收入突破1000亿元大关、加快建成国际一流名酒企业“两个目标”,全力以赴打造一流的发展理念、一流的产业体系、一流的发展模式、一流的品牌形象、一流的企业文化、一流的生态环境、一流的管理制度、一流的工作团队。

编辑:赵果
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