2016年，国家教育部批准设立的白酒行业第一所大学“茅台学院”开始正式招生了。

据悉，茅台学院定位于“应用型”高等学校，主要培养区域经济社会发展所需要的应用型、技术技能型人才，其实说白了，主要就是定向为茅台企业输送“应用型”人才。

可以说，企业办大学，这种产学研的教育模式会更加贴近实际也会更有效率和效果，其实，早在2009年，世界五百强已有超过80%的公司开设了企业大学，旨在建立新型的企业文化，提高企业的核心竞争力。

而伴随着这几年苏宁大学、西湖大学和茅台学院等具有中国特色企业办大学的陆续设立和使用，企业办大学必定会在未来企业发展中扮演重要的角色。

大学之盛

世界著名的大企业似乎都有办大学的传统。

自1955年，全球第一所企业大学通用电气公司克劳顿学院正式成立以来，企业大学在全球迅速崛起，如GE克劳顿学院、IBM中国渠道大学、西门子管理学院、摩托罗拉大学、惠普商学院、麦当劳大学等等。

2002 年，时任谷歌高管梅耶尔创办“谷歌大学”，希望通过一个为期两年的培训计划，帮助刚刚毕业到谷歌工作的新员工成为公司精英。谷歌甚至希望，未来公司的CEO 也来自“谷歌大学”。

2008 年，乔布斯创立“苹果大学”，旨在培训公司员工的创新原动力，让苹果变得更好。苹果大学从不强制员工上学，而是针对不同员工设计专门的课程。老师来自各行各业，既有斯坦福、哈佛等名校的教师，也有设计师、编辑、作家等，当然，也包括乔布斯本人。

可以说，自1993年，摩托罗拉公司将企业大学的理念引入中国之后，海尔大学、国航大学、用友学院、联想管理学院等等国内许多企业大学也相继建立。

儒学经典《大学》曾指出：大学之道，在明明德，在亲民，在止于至善。意思是说，大学的宗旨在于弘扬光明正大的品德，在于使人不断创新，在于使人达到最完善的境界。

所以说，任何一所企业大学，最终都应该回归到“大学”本身的意义所在。

大学之名

作为颇具影响力也有诸多争议的“湖畔大学”应该是企业办大学的一个典型例子。

2015年，马云、冯仑、郭广昌、史玉柱等8名企业家、学者，在杭州共同启动湖畔大学项目，成为第一批校董会成员。

今年3月27日，湖畔大学第三届开学典礼在杭州举行，作为校长的阿里巴巴董事局主席马云发表演讲表示，自己以前是一名教师，这么多年过去，他还是有这样一份初心，想将做阿里巴巴的经验与大家一起分享。

当天，马云在发言中还提到了“湖畔四为”：“北宋张载有横渠四为 ：为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平。湖畔大学也要有四为——为市场立心、为商人立命、为改革开放继绝学，为新经济开太平。”

同样是2015年，在京东股权众筹上线发布会上，京东集团CEO刘强东发起众创学院并担任众创学院校长，定位于促进大众创业，构建面向创业者的全生态服务平台。众创学院旨在扶持更多的优秀创业者，辅以成功企业的实战经验，将众创学院打造成为助力创业企业的加速器，问题的关注点在于，学员不用交费。

可以说，作为企业办大学的两大标志性人物，马云和刘强东堪称拓荒者也是引领者，同为电商平台领域的创始人他们对中国经济尤其是民营经济的拓展和担忧也是由来已久。但从两者的出发点看，虽然殊途同归，但各有各的特点。

马云的导师队伍包括史玉柱、冯仑、柳传志、郭广昌、沈国军等知名企业家，为的是从大处着眼培育企业家，其大学之名更在于企业的壮大和传承，而京东众创学院是以股权众筹模式吸引创业者，其大学之名在于企业的创业和创新，更多关注的是“小而美”的企业。

大学之用

企业办大学就是让学生用一种独特的学习方式来加速成长。

更重要的是，企业办大学就是要“人才输出”，这也是大学之用的基本模式。正如马云表示，湖畔大学的使命就是培养更多有责任、有担当、有情怀的中国企业家群体。

1946 年，在荷兰皇室的建议下，壳牌、联合利华、飞利浦等几家荷兰大公司联合出资建立了奈耶诺德大学。该校以“企业家精神”为办学宗旨，为二战后荷兰乃至欧洲的复兴输出了众多顶尖商业人才。

1979 年，日本松下公司创始人松下幸之助出资开办“松下政经塾”，希望为日本政界培育清廉政治家。其入学申请人年龄限制为22 岁到35 岁，无需缴纳学费，每个月还能获得20 万日元的研修资金。迄今为止，松下政经塾的毕业生中，已产生了3 位部长、3 位市长、30 位国会议员、1 位首相（野田佳彦）。

大学之用的巨大社会意义显而易见。

“我在湖畔学到格局、如何接受失败，包括易到的周航早上和我们分享失败时，我仍然可以感受到他的低落，其实无论说多么失败，心理还是不服输。我自己也经历了很多，也面临过公司濒临破产，但最后都捱过来了。所以最重要的是，失败了以后会不会重新开始。”湖畔大学的三期学员、苏州融硅新能源科技有限公司创始人兼CEO李懿曾如此总结他在大学学习中的感慨。

而回到酒行业，我们看茅台学院的大学之用就在于人才的体系培养和建设上，可以肯定的是，今后茅台很多未来的管理者、建设者们会来自于这所大学之内。

很明显，无论是仁怀还是宜宾和泸州，都在为白酒产业的人才建设做积极准备，但相比于五粮液和泸州老窖来说，茅台的行动更加直接也更加有力，单凭这一“茅台学院”的率先成立足以使茅台在未来几年的人才梯队建设上领先其他白酒企业一大步。