正月初四，记者见到吉林长春信达食品有限公司总经理黄显军，是在他公司仓库的门口。
     “由于这几天气温回升，冰雪开始融化，仓库内地势比较洼，为了防止冰雪雨水流进去，我们把门槛加高一些。”黄显军告诉记者。
     在黄总的办公室里，他向记者介绍：“我们昨天就开始上班了，各大商超有一些已经断货了，我们的业务人员昨天送了一天的货，今天也有5个商超要送货。本来安排昨天要到各商超去给公司的促销员拜年的，只好今天去了。”就在记者与黄总交谈的过程中，长春华联吉买盛超市的采购经理又打电话催促送货。
     春节，对于酒商来讲，是一年中最忙碌的时节。黄显军是正月初一早上到吉林省农安县的父母家里看望老人的，初二晚上就急匆匆赶回了长春。自从做了生意以后，他和父母在一起的时间就很少，但是孝心在他的心里比生意更重要，每年的春节他都要利用两天时间看望父母，而父母也很理解他生意上的繁忙。老人常常对他说，做生意关键是要诚信，也要勤劳。黄显军的公司代理的洮南香白酒、长城葡萄酒等，主要面对的是长春市主要商超、卖场和一些烟酒专卖店，而这些经营场所春节是不休息的，随时都有可能通知公司进行补货。因此，每年的正月初三开始，他就早早地上班，这样可以不影响客户的需要；另外一点，他多年坚持的一个习惯，就是要在节日期间给公司一线员工拜年。
  &文章来源华夏酒报nbsp;  记者有幸跟随黄显军一起为员工拜年，并真实地记录下了每一个“镜头”。他认为，一个公司是否有一个和谐而具有凝聚力的团队，是决定公司发展成败的关键因素。“员工也是有血有肉的人，他们也希望在春节期间能和家人团聚。由于工作的特殊性，那些员工放弃了休息，坚守在工作岗位上，作为公司的负责人，我应该感谢他们的付出，要让每一位员工感受到公司就是家，感受到家的温暖。”
     在长春市车城百货大楼，黄总和记者去的时候，公司促销员林雪媛正在为顾客介绍产品。对黄总的到来，她表示感谢后就立刻开始介绍从正月初一到初三的销售情况，并建议公司在初六以后可以撤掉临时促销员。黄显军告诉记者，公司的促销员都很敬业，而且经常性地反馈市场零售终端的各种信息并提出合理化建议，为公司制定营销策略等方面提供了很好的参考。
     好又鲜超市威尼斯店的促销员邓春梅是吉林省九台市人，春节期间忙碌的她由于上火而满嘴都起了泡，记者以为是因为没能回家和父母共度春节而引起的，通过了解才知道，原来她是为卖货没有其它超市多而着急。由于这个超市开业时间短，客流量不是很大，因此销售额不是很高。在接受记者采访时，她一脸羞愧而朴实地表示，“货卖得少着急，没能回家团聚是次要的，既然公司信任了我，把工作干好才是真的，爸妈也会因此而高兴。他们今天下午就来看我了，会在长春陪我几天。”
     据了解，信达公司有20多名促销员分布在长春市的各大商超、卖场，每年的春节期间黄显军都要利用两天的时间才能慰问完。他认为，一个公司就是一个温暖的大家庭，而自己就是这个家庭中的“家长”。“家长”做事的原则和行为直接影响到每一个成员，信达公司的竞争力不是在于经营什么产品，而是在于如何“经营”这个团队，良好的团队是公司持续而稳定发展的基石，信达公司就是要做生活中的“五好家庭”。
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